Publié le 26/11/2023

Chef(fe) de projet Transition énergétique, patrimoine bâti et travaux neufs (Biscarosse)

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services Techniques, vous proposez et mettez en œuvre techniquement, administrativement et financièrement les programmes de travaux pour la construction et la rénovation du patrimoine bâti, dans les meilleures conditions de délais et de coûts. Vous travaillez en transversalité avec l’ensemble des services. Vous assurez également le suivi des relations avec les acteurs du territoire dans vos domaines de compétence (institutionnels, associations, usagers, etc.).

Informations sur le contrat

Poste de fonctionnaire territorial – filière technique

 

Agent de catégorie A, diplôme d’ingénieur avec expérience confirmée dans un poste similaire (domaines du génie civil, bâtiment).

 

Ouvert aux contractuels.

Missions et activités

– Piloter les opérations de construction et de rénovation des bâtiments municipaux : suivi des études de maîtrise d’œuvre, co-construction des plannings de travaux en lien avec les MOE, coordination des services et des entreprises, gestion du budget, suivi, réception et contrôle des travaux.

 

– Superviser les projets réalisés en maîtrise d’œuvre interne (opérations de rénovation, de mise en conformité, de rénovation thermique, etc.) en lien avec le Chef de Service Bâtiments et Garage.

 

– Associer en amont les usagers des bâtiments, agents, conseiller et assistants de prévention notamment, dans la réflexion sur les travaux et aménagements de locaux.

 

– Être force de proposition pour la mise en œuvre et le déploiement de toutes les méthodes constructives innovantes en matière d’environnement (éco-matériaux/matériaux biosourcés, etc.).

 

– Intégrer les thématiques de transition énergétique et écologique dans les projets de rénovation du bâti et de travaux neufs.

 

– Bâtir et piloter la stratégie liée aux économies d’énergie, optimiser la gestion des fluides, conseiller et accompagner les services dans une démarche de sobriété énergétique.

 

– Élaborer les programmes de travaux de transition énergétique et des études de faisabilité en lien avec le Chef de Service Bâtiments et Garage.

 

– Piloter la stratégie de développement des énergies renouvelables : décarbonation, déploiement du photovoltaïque, etc.

 

– Conseiller et assister les élus dans leurs prises de décision en proposant des supports thématiques pour les programmes d’investissements à court/moyen/long terme.

 

– Assurer la préparation et le suivi des budgets d’investissement relatifs aux projets de construction et rénovation du patrimoine bâti.

 

– Participer à la rédaction de marchés publics de travaux et d’études techniques diverses.

 

– Gérer la relation avec les différents partenaires, représenter la collectivité dans les différentes instances.

 

–  Assurer la veille réglementaire en matière de bâtiment et planifier la mise en œuvre du dispositif éco-énergie tertiaire dit ” Décret Tertiaire”, loi d’accélération sur les énergies renouvelables, etc.).

Compétences

– Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des collectivités locales, notamment en matière juridique, financière et réglementaire

 

– Maîtrise des normes et réglementations dans le domaine de la construction, tous corps d’état

 

– Connaissance des autres réglementations : sécurité incendie, sécurité des ERP, réglementation accessibilité réduite, etc.

 

– Connaissance des exigences environnementales des opérations et des enjeux relatifs à la transition énergétique

 

– Maîtrise des procédures administratives et marchés publics

 

– Maîtrise des logiciels bureautiques et de conception / modélisation

 

– Excellentes qualités d’organisation et de gestion de projet, aptitude à travailler en transversalité

 

– Capacité à hiérarchiser, prioriser et superviser les activités

 

– Capacité d’écoute, d’animation et de concertation

 

– Autonomie, esprit d’initiative et sens des responsabilités

 

– Capacité d’analyse et de synthèse, organisation et rigueur

 

– Aisance rédactionnelle

 

– Disponibilité et sens du service public

Informations & contacts

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à envoyer avant le 31 décembre 2023 à :

Madame le Maire de BISCARROSSE

BP 40101

40601 BISCARROSSE CEDEX

Ou drh@ville-biscarrosse.fr

 

 

Renseignements auprès de :

Renseignements statutaires auprès de Mélanie RIO – Chef du Service Ressources Humaines

(Tél : 05.58.83.83.86)

Renseignements métier auprès de Ismaël MOUBACHIR – Directeur Général des Services Techniques

(Tél : 06.72.54.81.44)